Ik zoek een job in de houtsector! 

Ben je gegrepen door de passie voor hout? Begin je zoektocht naar een geschikte baan in de houtsector eenvoudig met behulp van onze vacaturedatabank. Hier vind je alle openstaande vacatures binnen de houtsector. Bekijk onze vacaturedatabank hier.

Heb je niet gevonden wat je zocht in de vacaturedatabank? Kies er dan voor om spontaan te solliciteren en je cv te verspreiden, zodat werkgevers die interesse hebben in jouw profiel rechtstreeks contact met je kunnen opnemen. Registreer je op onze website en plaats je cv online. Plaats hier je cv online.

Werkplekleren 

Ontdek alles over werkplekleren in Vlaanderen! Van duaal leren tot het aanbieden van een werkplek voor jongeren uit het secundair onderwijs, hier vind je alle informatie die je nodig hebt. En wist je dat je als bedrijf een premie kunt ontvangen voor het aanbieden van een leerwerkplek? Ontdek hoe je in aanmerking komt voor de premie kwalificerend werkplekleren en hoe je jouw bedrijf kunt registreren als erkende werkplek. Klik hier voor meer informatie: Werkplekleren.

Leerjobs

Een leerjob is een kans voor jongeren (< 30 jaar) om werk en leren te combineren, waarbij ze werkervaring opdoen in een bedrijf en een beroep leren. Meer weten? Lees verder op: Leerjobs.

Tewerkstellingsmaatregelen

Doelgroepverminderingen

Als werkgever kan je rekenen op RSZ-voordelen of andere steunmaatregelen voor het aanwerven van specifieke doelgroepen. Zoals aangekondigd in de Septemberverklaring van de Vlaamse Regering, zullen de doelgroepverminderingen voor laaggeschoolde jongeren, en zittende en werkzoekende oudere werknemers uitdoven vanaf 1 juli 2024. De doelgroepvermindering voor personen zonder recente, duurzame werkervaring wordt vanaf 1 juli 2024 uitgebreid door het schrappen van de leeftijdsvoorwaarden. Voor meer info klik hier.

Individueel maatwerk

Heb je een medewerker met een gezondheidsprobleem of beperking? Dan kom je misschien in aanmerking voor een loonpremie en een begeleidingspremie. Meer info klik hier.

Knelpuntberoepen in de houtsector

Elk jaar brengt VDAB (Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding) een lijst uit met de beroepen die het moeilijk hebben om voldoende werkkrachten te vinden. Heel wat houtberoepen staan al jaren op de knelpuntberoepenlijst. Dit komt voornamelijk omdat er te weinig werkzoekenden beschikbaar zijn op de arbeidsmarkt die voldoen aan de juiste competenties/vaardigheden om aan de slag te gaan in de houtsector. Ontdek de lijst met knelpuntberoepen van dit jaar hier.