Il y a de plus en plus de diversité sur le lieu de travail. Salariés jeunes et expérimentés, hommes, femmes, personnes handicapées, salariés d'origine étrangère, ... Chaque jour, nous entrons en contact avec des cultures et des milieux différents.
Malgré cela, des préjugés et des stéréotypes apparaissent souvent, tant sur le lieu de travail qu'en dehors.
Woodwize et 20 autres secteurs ont rédigé un manuel sur la non-discrimination.
Ce manuel vous aide en tant qu'entreprise sur votre chemin et fournit des lignes directrices pour développer votre propre politique de non-discrimination et rédiger un code de conduite correspondant.